急尋勞資糾紛相關律師!急急急 - 生活

本人原本任職於淡水某餐廳擔任主廚，於今年1月1日做完跨年早上7:00下班，因家中有急事於當日下午2:30致電給店長林**告知，表示需請事假[因5:00上班]，請店長代為轉達給負責人，可能需2~3天處理，因恐深怕店長口誤，又於1月2日凌晨01點多發簡訊給負責人陳**，亦得[好好處理事情]之回覆，本人於1月3日下午致電給店長林**，表示已做好收假準備，林回:負責人表示先不急於收假，並於當晚22:00於附近7-seven約談事情，本人依時赴約，聽負責人表示: 最近你事情比較多，要我放假至年後再談，以此為由將我解雇，生活頓時陷入困境，由於工作滿3年資方又無幫我投勞健保，也無申報薪資所得，讓我失業後又無法申請失業補助，申請協調又無故不到，實在讓人氣結，遂提出告訴，由於月薪80000，加上
1.資遣費 2.預告薪資3個月 3.失業補助之賠償 4.老年退休年金的損失 ，共計賠償金額為: "六十萬零八百元 " 整
於7月19日開民事訴訟庭，又沒錢請律師，不知是否有好心的律師願意先替我打贏這場官司我願意拿賠償金額3分之1己付..[20萬]，如願意幫忙請撥"0952270006"[麻煩請以簡訊告知]，或在"知識+"回覆亦可，我會馬上與你連絡。謝謝!!