「你失敗的原因是不夠強,有競爭力點不就沒事」
強者邏輯的評論,如此正確與簡單,讀來卻讓我哽咽。
事實上就是,這社會上沒有這麼多的強者
而強者的工作不就是找出創新有效率的方法
讓弱者可以一起變強?讓一般人有機會致富,讓平凡人可以卓越?
「使老有所終,壯有所用,幼有所長」
這是我的心中的企業家信仰,也或許等我再大叔ㄧ點,就不再如此浪漫。
而現今高雄的產業,能給多少薪水? 給了勞健保當福利?
只給得起香蕉,就別說你是來徵才
可憐的是,想留在家鄉的高雄人,逼自己變成了甚麼樣子了
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