目標、願景、使命的區別與關連 - 時間管理

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目標(Goal)的涵義：

達成某種水準或境界。
完成某件重要事件，或某項任務。
欲實現的某種理想。
目標依時間可區分為：

長期目標
中長期目標
短期目標、年度目標
目標是 SMART 的：

Specific 　　　明確的
Measurable 　　可以測量的
Attainable 　　可以做得到的
Realistic 　　實際的
Time-limited　　有時限的
願景(Vision)的涵義：
是一種內心的願望，是腦筋的一幅圖畫，是一種驅動力，願意實踐、追求，來達到某一個
境界，能追求到某一種成就。

使命(Mission)的涵義：
簡單的說，就是要完成願景！(為誰而做？要如何做？)
完成誰的願景？可能是個人的、家庭的、甚至公司的。
為何要完成願景？這就牽涉到 "價值觀" 的問題了。也就是個人存在的價值，以及為何要
存在。

使命包含了四種面貌：
個人的定位；個人欲扮演的角色；個人企圖心的呈現；個人所欲實現的貢獻。

而為了達成理想的境界(願景)，需經過多個階段的目標、擬定策略(Strategy)，決定如何
(How-to)行動，並將行動切分成可量化的工作細項(Task List)，逐步克服並完成一個個
的工作(Task)，來達成使命。

一言以蔽之說明三者之間的關係：

使命(Mission)要有驅動力，而驅動力來自於願景(Vision)；又，為了達成願景，需要設
定關連性的階段目標(Goal)，為了完成各階段目標，需要擬定策略(how-to)，具體行動，
修正(iteration)調整、漸進(incremental)達成！


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