周休二日? - 彰化

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這陣子,周邊的人一有機會,就會討論到明年要全面實施周休二日?

像之前啊,有某友人討論到,他本身習慣做六休一,可是談到明年可能改做五休二,但是
薪水會減少,他就激動的說要去抗議,我直接吐嘈他抗議沒有用,別浪費力氣了。

我很懷疑,到底彰化的企業到底多會找漏洞鑽,感覺上,明年會有很多公司會找花樣,所
以我想問問看,明年大家的上班制度,會有那些變化?

是裁員嗎?人多工作量變少,先砍半組人員再說,還存在的人就是爽領到被裁員的錢,但
是工作量沒啥變化。

是減薪嗎?因為怕被查到工時做太長,乾脆工時縮短同時,薪水也減少,25k就變22k,偏
偏彰化一堆22k以下的,明年就……

是延長平常日晚上加班工時嗎?而且加班費還被巧妙的亂算甚至沒有,怎麼覺得這種可能
也很多。

直接宣佈關了?搞不好有些中小企業怕麻煩,直接宣佈做到年底,12月底紅包一大包,然
後,日頭恰炎炎,隨人顧生命。

會不會有公司要求員工,配合公司瞞著政府,維持做六休一?例如明年起,星期六一律不
打卡,公司大門保持關著的狀態之類的?配合的好薪水維持之前的算法,出事就再議。

還有沒有其他沒想到的方式,畢竟上有政策,下有對策。不管推文或回文,都歡迎討論,
但是基於沒板主?希望盡可能心平氣和,提供資訊或意見,這主題好像很容易使人激動,
先感謝所有有反應的人們,謝謝。

是說如果討論走鐘的話,會被不存在的板主給刪了嗎?

XD

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名檔
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All Comments

Tracy avatarTracy2015-11-06
雇主沒提撥新制6% 勞工局又有何能奈?
Damian avatarDamian2015-11-07
之前政府很多政策就已經沒實行過了吧 這個也不意外
Erin avatarErin2015-11-09
所以 觀望中 想閃人了
Callum avatarCallum2015-11-10
繼續做6休1阿,反正勞檢也沒在抓
Skylar Davis avatarSkylar Davis2015-11-11
有聽過要延長平日工時,唉,吐血
Hardy avatarHardy2015-11-13
彰化失望了,都往台中找了
Rae avatarRae2015-11-14
我認為會變成多那一天算加班,然後減薪
Lily avatarLily2015-11-16
員工不敢檢舉 勞工局其實也很難查
Ethan avatarEthan2015-11-17
講到底還是大環境問題 唉~
Olivia avatarOlivia2015-11-18
真的給你做五休二就如同你說的薪水變少
Zanna avatarZanna2015-11-20
給你六休一 一樣還是令人絕望的低薪,其實沒差別
Emily avatarEmily2015-11-21
月薪的來說 基本不就少一天工作天 平時做六休一的。
多做的那三天不是都用加班費嗎...有差嗎?
Leila avatarLeila2015-11-23
好一點的公司早都週休二日了 要加班的公司 就拿加班
的名義補而已 根本沒啥用啊 一堆人還不是國慶沒放假
連假的什麼也沒有 特休之類的也沒有很常見吧...
Una avatarUna2015-11-24
按照規定走應該是繼續做六休一,但是週休的星期六要
以加班支薪,薪水照理要增加才是,but 彰化都是不合
法的多 唉!
Leila avatarLeila2015-11-25
還好我習慣做20休1
Donna avatarDonna2015-11-27
一直被離職員工狂檢舉就會慢慢改善了
Wallis avatarWallis2015-11-28
資方打手的人資角色,會建議公司拆分薪資結構,每
中也這樣玩很久了
Vanessa avatarVanessa2015-11-29
個月掛個幾千元的加班費“名目”,短少的休假天數是
你“自願加班”,上有政策下有對策,不只彰化,台
Mason avatarMason2015-12-01
……就減本薪掛加班,或改上到六點班
Valerie avatarValerie2015-12-02
……其實現在景氣不太好,週休的公司反而多了
Emma avatarEmma2015-12-04
做20天領22k,做24天領22k,你會選哪個?
Adele avatarAdele2015-12-05
放心吧!不會有任何改變的
Robert avatarRobert2015-12-06
感覺不會有啥變化...
Suhail Hany avatarSuhail Hany2015-12-08
你有聽過公司幫你打卡這種形式嗎?就是責任制XD
Edith avatarEdith2015-12-09
放心,彰化奴工很多,老闆一樣爽賺!
Isla avatarIsla2015-12-11
完全不懂 一開始新水是給22K 84小時的 現在是80小
時 一開始薪水就是談好的不是嗎 老闆會因少四小時
扣一天薪水嗎
Frederic avatarFrederic2015-12-12
多休一天,平日工時延長,基本薪資照舊又不用給加班
費,老闆不推嗎?
Oliver avatarOliver2015-12-13
工廠的應對方式應該是給加班費,週休一日。
Harry avatarHarry2015-12-15
看能不能叫老闆也繼續讓他做六休一了吧 只是公司要
Valerie avatarValerie2015-12-16
比目前還要發更多的加班費就是了
Tracy avatarTracy2015-12-18
一樣隔周休 薪資表改了一些名稱 其實勞方都是吃虧的