勞資協商 - 宜蘭

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請問有人走過勞資協商的程序嗎?

這個對於追回未休特休及少算的加班費,還有勞保未照實際薪資投保的這些部分是否有幫
助呢?

題外話問一下,宜蘭服務業有哪些真的會依照勞基法所規範的,給予特休及加班費倍率計
算啊?

最近跟老闆談未休特休及少算加班費,結果就面臨被離職的處境了,想申請勞資協商,又
怕老闆家人是議員,走了協商也會被默默搓掉之類的…

有人有類似的經驗能夠分享的嗎QAQ

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All Comments

Ivy avatarIvy2019-07-31
證據要留好,去申訴記得錄音存證,大不了報出來大家公
Hamiltion avatarHamiltion2019-08-03
最好是議員阿 看那個議員讓他紅阿
Frederica avatarFrederica2019-08-07
我們都是紀錄留存,退休後在告公司拿回
Christine avatarChristine2019-08-10
議員正常不會為了那些錢鬧大,因小失大
James avatarJames2019-08-14
要是有耐心的話 記得申請調解委員會 而非找個民間調解

前者雖然時間比較久 但專業許多
Mason avatarMason2019-08-17
建議你 準備好手上有的資料 找律師諮詢
Kelly avatarKelly2019-08-21
另外若公司在資遣未提前告知 還有預告工資可以爭取
Jacob avatarJacob2019-08-24
縣政府勞工處也有勞資調解,如果怕電話諮詢說不清楚,
Aaliyah avatarAaliyah2019-08-28
現場諮詢的話,也可以順便寫申請單
Oscar avatarOscar2019-08-31
你所提的都是勞基法規定的權利事項爭議,只要備妥證
據向縣府勞工處檢舉,投保薪資向勞保局檢舉,就看他
們怎麼處理,這幾項都是法律規定的權利。
Valerie avatarValerie2019-09-04
所有證據搜集好,然後直接去勞工處檢舉。 議員敢施壓或
是你老闆直接明嗆有議員會挺他的話 記得套話錄音/影
看結果如何再看看要不要爆料。
Kristin avatarKristin2019-09-07
建議一下 不要老想爆料或是公審為前提 議員壓根柢不太
會對這種證據確鑿 又沒多少錢的事情施壓
Gary avatarGary2019-09-11
之前有過...,結果某位政治人物向勞工局施壓,逼我撤
案。我去爆料媒體,結果它去我家人工作的地方施壓,剛
好那間**高層跟它同一黨,逼我道歉是烏龍。附:那位政
治人物現在沒在政壇了
Susan avatarSusan2019-09-15
議員是縣議員?很多縣議員是老屁股,作威作福...
Ophelia avatarOphelia2019-09-18
如果不是自願離職的話,留好證據還可以告了拿回資遣費唷 XD
Hedwig avatarHedwig2019-09-22
選前鬧大 會比較有機會