雲林生活中式早點徵工讀生 - 雲林
By Belly
at 2010-10-15T01:26
at 2010-10-15T01:26
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※ [本文轉錄自 part-time 看板 #1CjpJnsn ]
作者: FunnyScorpio (le petit mort) 站內: part-time
標題: [中部] 雲林生活中式早點徵工讀生
時間: Fri Oct 15 00:50:49 2010
============================ 發 文 注 意 事 項 ==========================
本板嚴禁違反就業服務法、勞基法、性別工作平等法及其他法律之文章。
-------------------------以上文字可用ctrl+y刪除---------------------------
本人已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負。
↑此行若刪除,文章就會被刪除。
◎工作時間:
詳見此網頁,不再提醒 http://blog.roodo.com/part_time/archives/13669447.html
→每天早上06:00~10:00
◎薪資:
詳見此網頁,不再提醒 http://blog.roodo.com/part_time/archives/13669485.html
→時薪95元
◎薪資發放日:不可面議(請註明薪資發放日,違者逕行劣退)
→每月十號發放
◎工作地點:請儘量填寫確切位置
→632雲林縣虎尾鎮中山路25之11號(平交道糖廠圍牆旁)
◎工作內容:請詳細填寫
→餐點製作、清潔工作、服務客人
◎營利事業名稱(或公司/機關/團體/單位名):是否為個人徵求由板主主觀判定
詳見此網頁,不再提醒 http://blog.roodo.com/part_time/archives/13679255.html
→生活中式早點
◎聯絡方式:提供電話若有限制連絡時間請另外註明
負責人姓氏+電話為必填資訊,違者劣退
→張小姐 0911752118
◎是否逐一回信給所有報名者:必填,違者劣退
→否(請直接電話聯絡應徵)
◎需求人數:一切請依照就業服務法、性別工作平等法。
→1人
補充事宜
◎其他:
→刻苦耐勞者為優先錄取
◎通知:
→
◎面試時間: 請給定日期、時間
→以電話聯繫面試時間為主
◎受訓時間: 受訓期間仍要支薪且時薪不得低於九五
→無
本職缺開放應徵至:
→徵到人為止
強烈建議雇主徵到人會在這篇標題註明(大寫T修改標題)
(資方徵到人請改標題或是通知應徵者 多多體諒勞方等待心情)
--
你打過壁球嗎?
壁球的特性就是每一次彈跳的方向都特別的難以預測、沒有定則。
我就像那個壁球。
--
作者: FunnyScorpio (le petit mort) 站內: part-time
標題: [中部] 雲林生活中式早點徵工讀生
時間: Fri Oct 15 00:50:49 2010
============================ 發 文 注 意 事 項 ==========================
本板嚴禁違反就業服務法、勞基法、性別工作平等法及其他法律之文章。
-------------------------以上文字可用ctrl+y刪除---------------------------
本人已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負。
↑此行若刪除,文章就會被刪除。
◎工作時間:
詳見此網頁,不再提醒 http://blog.roodo.com/part_time/archives/13669447.html
→每天早上06:00~10:00
◎薪資:
詳見此網頁,不再提醒 http://blog.roodo.com/part_time/archives/13669485.html
→時薪95元
◎薪資發放日:不可面議(請註明薪資發放日,違者逕行劣退)
→每月十號發放
◎工作地點:請儘量填寫確切位置
→632雲林縣虎尾鎮中山路25之11號(平交道糖廠圍牆旁)
◎工作內容:請詳細填寫
→餐點製作、清潔工作、服務客人
◎營利事業名稱(或公司/機關/團體/單位名):是否為個人徵求由板主主觀判定
詳見此網頁,不再提醒 http://blog.roodo.com/part_time/archives/13679255.html
→生活中式早點
◎聯絡方式:提供電話若有限制連絡時間請另外註明
負責人姓氏+電話為必填資訊,違者劣退
→張小姐 0911752118
◎是否逐一回信給所有報名者:必填,違者劣退
→否(請直接電話聯絡應徵)
◎需求人數:一切請依照就業服務法、性別工作平等法。
→1人
補充事宜
◎其他:
→刻苦耐勞者為優先錄取
◎通知:
→
◎面試時間: 請給定日期、時間
→以電話聯繫面試時間為主
◎受訓時間: 受訓期間仍要支薪且時薪不得低於九五
→無
本職缺開放應徵至:
→徵到人為止
強烈建議雇主徵到人會在這篇標題註明(大寫T修改標題)
(資方徵到人請改標題或是通知應徵者 多多體諒勞方等待心情)
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你打過壁球嗎?
壁球的特性就是每一次彈跳的方向都特別的難以預測、沒有定則。
我就像那個壁球。
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