請問組織行為學與管理學 - 學習

※ 引述《Irence (蘇嚕囌嚕)》之銘言：
: 兩者所學的範疇有何不同？

管理學是透過計畫,組織,領導,以及控制一堆資源,以有效與有用的達到組織目標
組織行為學(統稱OB),指的是一門學問,研究組織裡的個人,團體,與組織架構之間
彼此產生的影響,然後運用知識使組織的工作更加有效用

: 我一直搞不清楚
: 如果要學組織行為

研究人與人之間的行為
一個人vs一個人
一個人vs兩個人以上的小團體
小團體vs小團體
小團體vs大團體
大團體vs大團體
組織vs組織
這些都是由人組合起來的
OB涵蓋人類行為學/心理學
其實我覺得還蠻有趣的
可能老師把這門課講得很讓人感興趣吧^^

: 需要什麼基礎嘛(像是經濟或會計等)

原則上不需要
除非老師太機車 要學生作數據分析或是問卷調查

這門課挺生活化的
其實就像你在班上跟同學的互動
每個班級間的互動
其間必有一些衝突 或是有趣的地方
很簡單啦!
: 謝謝

--