親子館短期工讀生 - 林口
By Bennie
at 2019-09-17T13:25
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※ [本文轉錄自 part-time 看板 #1TW6tmqc ]
作者: liu20306 (@D.L.) 看板: part-time
標題: [一般/林口] 親子館短期工讀生
時間: Tue Sep 17 13:23:56 2019
本人同意並願意遵守現行法律、本站使用者條款、本站各級規定、本板所有規範,
本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願受處分。
本文僅授權發表於PTT實業坊,未經同意不得轉載至其它網站,本人保留一切訴訟權。
★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期:2019 年十月至十一月底
排班方式:每周六、日,每個月至少會排六天,如有需要可再多排
每日工作時間:12:30-20:30
每日休息時間︰17:00-18:00用晚餐及休息
休息有無計薪供餐:無計薪,有供餐
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣150元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
平常日工資:150/H
國定假日工資:(應為上開約定之2倍以上並補休,留空視為依法規定)
延長工時工資:(前2小時應至少上開約定之4/3倍、後2小時為5/3倍,留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日:每月 5 號(明確工資發放日,不得僅為每週發放、每月發放,留空視為工作後現領)
★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)
工作地點︰新北市林口區文化二路二段 179 號 童遊水族館
勞務內容︰烹製餐點及飲料、收玩具、陪小朋友玩、環境清潔及消毒
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:沛達國際有限公司
單位地址:新北市林口區文化二路二段 179 號
★《聯絡資訊》
聯絡人姓氏稱謂︰江小姐
聯絡方式︰市話 02-8601-3696、站內信
是否回覆報名者:必回
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:1 人(應填明確人數或一定人數範圍)
通知方式:電話聯絡
面試時間:九月底前
受訓時間:無
截止時間:徵到為止
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情
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作者: liu20306 (@D.L.) 看板: part-time
標題: [一般/林口] 親子館短期工讀生
時間: Tue Sep 17 13:23:56 2019
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★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期:2019 年十月至十一月底
排班方式:每周六、日,每個月至少會排六天,如有需要可再多排
每日工作時間:12:30-20:30
每日休息時間︰17:00-18:00用晚餐及休息
休息有無計薪供餐:無計薪,有供餐
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣150元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
平常日工資:150/H
國定假日工資:(應為上開約定之2倍以上並補休,留空視為依法規定)
延長工時工資:(前2小時應至少上開約定之4/3倍、後2小時為5/3倍,留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日:每月 5 號(明確工資發放日,不得僅為每週發放、每月發放,留空視為工作後現領)
★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)
工作地點︰新北市林口區文化二路二段 179 號 童遊水族館
勞務內容︰烹製餐點及飲料、收玩具、陪小朋友玩、環境清潔及消毒
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:沛達國際有限公司
單位地址:新北市林口區文化二路二段 179 號
★《聯絡資訊》
聯絡人姓氏稱謂︰江小姐
聯絡方式︰市話 02-8601-3696、站內信
是否回覆報名者:必回
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:1 人(應填明確人數或一定人數範圍)
通知方式:電話聯絡
面試時間:九月底前
受訓時間:無
截止時間:徵到為止
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情
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