被離職後一直找不到工作 - 閒聊

By Quanna
at 2018-12-23T15:12

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手機排版請見諒QQ

本來11月找好了新工作
面試也沒問題確定有錄取
所以11月底離開原公司
12/3直接接新工作
結果12/5的時候
負責公司的工程師要公司主管要我做到12/7就好

原因是我有癲癇(後天的)

主管來問我我的程度是怎麼樣
我說有在吃藥控制吃藥後沒發作過
已經穩定半年以上了

但是工程師覺得有風險
我出事他要擔那個責任
所以安全起見還是不要用我比較好

但是癲癇在一開始面試我就有寫了
可能是工程師一開始沒看到之類的
直屬主管跟經理都有幫我講話
希望我可以留下來
但是工程師>>>>>>我們公司
所以沒有辦法
我還是得走
礙於經理是認識的人
我也不好要資遣費
就從12/7待業到現在

很無奈
如果因為有癲癇不能錄取
當初面試就應該要拒絕我了
等到我辭掉原本的工作
來報到了
才突然看到
然後叫我走

每天一直刷新各大人力銀行、PT板
一直投履歷
卻還是沒有下文
打工以來還沒有被說過能力不好
可能是我不善於表達
所以才總是沒有下文吧QQ
找不到工作真的好無奈…

--

Tags: 閒聊

All Comments

By Linda
at 2018-12-26T23:53

他都不會不好意思了你幹嘛不好意思啊

By Caitlin
at 2018-12-30T08:35

經理是認識的人>>>感覺妳很有門路啊這樣應該有其他機會?

By Todd Johnson
at 2019-01-02T17:16

過年前一月會陸續有職缺出來，加油繼續找。

By Ida
at 2019-01-06T01:57

現在不好找，應該要等到年後了

By Ida
at 2019-01-09T10:39

因為不是公司的人不要我我覺得資遣費不應該他們付
…QQ

By Thomas
at 2019-01-12T19:20

沒有失業補助也有差，你失算……

By Dinah
at 2019-01-16T04:01

有這個病史經理應該也不敢幫我找別的工作了吧，天
知道哪天又會被反悔QQ

By Kyle
at 2019-01-19T12:43

資遣費才不是重點，那沒幾塊錢。重點是非自願離職證明啊
。

By Rachel
at 2019-01-22T21:24

是說病史有必要告知公司嗎？

By Leila
at 2019-01-26T06:05

身邊的人都說我太誠實了…我怕公司查得到，不告知
結果被查到會更不好

By Isla
at 2019-01-29T14:47

作業員可以嗎？

By Emily
at 2019-02-01T23:28

話說我好像知道妳是誰==！

By Caroline
at 2019-02-05T08:10

非自願離職可以申請就業補助。下份工作面試時，如果你
確定自己疾病沒問題，就不要把自己缺點跟對面說，只是
庸人自擾而已

By Enid
at 2019-02-08T16:51

如果你是拿貴重晶圓的工作，我也不建議你待著，因為就
真的一摔都幾百萬。

By Dinah
at 2019-02-12T01:32

我覺得除非是餐飲業或體力勞動，不然病史是你的隱私權吧
。你可以控制不擔誤工作的話，完全不必交待啊

By Ophelia
at 2019-02-15T10:14

我也有應徵各種作業員，可是可能是長相問題，會被
覺得吃不了苦，上上一份工作就是作業員，同事都說一
開始看到我覺得我一定做不過三天哈哈哈==
被離職的這個工作只是行政工作而已

By Genevieve
at 2019-02-18T18:55

上次聽朋友說了跟你類似的情況他懷疑是公司想請外勞

By Mia
at 2019-02-22T03:36

話說有啥專業能力嗎語言之類的

By Edward Lewis
at 2019-02-25T12:18

有N2 可是不敢講不敢用QQ

By Elma
at 2019-02-28T20:59

準備考N1? N2用處不大

By Andy
at 2019-03-04T05:41

N2用來應付畢業門檻的，對日文沒有什麼興趣QQ有興
趣的東西還不夠精熟到可以當飯吃

By Donna
at 2019-03-07T14:22

寵物店有興趣嗎

By Annie
at 2019-03-11T22:26

超商店員呢？有些儲備的薪資不會低到22k

By Caitlin
at 2019-03-15T07:07

有應徵過寵物店，但是沒下文，超喜歡小動物ˊ/////
ˋ

By Hardy
at 2019-03-18T15:48

你應該要求資遣費跟非自願離職證明的

By Harry
at 2019-03-22T00:30

這是你的法定權利

By Hedy
at 2019-03-25T09:11

推樓上你為何要放棄自己的權利？

By Poppy
at 2019-03-28T17:53

有拿非自願離職證明嗎？

By Ingrid
at 2019-04-01T02:34

只能說以後記得要求自己的權益，趕快繼續努力找工作吧

By Frederica
at 2019-04-04T11:15

非自願離職要工作一年以上（有保勞健保情況下），才
能申請，要是沒記錯的話
我是指要申請失業補助金的話

By Callum
at 2019-04-07T19:57

可以去找人力仲介公司，他們很多職缺，先找個來做做吧

By Vanessa
at 2019-04-11T04:38

我也有這樣的疾病，如果能夠控制的好發病頻率不高，可
以選擇不寫，我自己的做法是這樣

By Ophelia
at 2019-04-14T13:19

不用講疾病，那本來就是個人隱私

By Caroline
at 2019-04-17T22:01

疾病不用讓公司知道，可是保險公司會要求你主動提供
到最後，公司還是一樣會知道...

By Xanthe
at 2019-04-21T06:42

工作時間走樓梯突然發作跌傷，公司的責任義務？不瞭解的
人都會怕怕的

By Ina
at 2019-04-24T15:23

所以一年內發生過？這樣誰不會怕啊？

By Jacob
at 2019-04-28T00:05

只要妳的疾病不影響工作，公司就不能因為疾病要你離職，
但最好誠實告知，以防發作時同事知道怎麼幫助你

By Joe
at 2019-05-01T08:46

該自私的時候應該要為自己爭取權利不然現在沒有
收入你主管會給錢給你嗎

By Heather
at 2019-05-04T17:28

畢業半年找不到工作路過給你拍拍

By Connor
at 2019-05-08T02:09

還好，還不到一個月沒工作，若你為了有工作而找到低薪的2
2k那才沮喪

By Connor
at 2019-05-11T10:50

不到一個月不要慌，準備好自己

By Rosalind
at 2019-05-14T19:32

資遣費當然要拿，你不是慈繼耶！

By Selena
at 2019-05-18T04:13

台灣勞工意識也太差了吧....

By Ingrid
at 2019-05-21T12:54

我好像認識妳幫QQ

By Quanna
at 2019-05-24T21:36

學蘇＊誠寄站內信給大家

By Olga
at 2019-05-28T06:17

怎麼這麼多人知道原po是誰..

By Tracy
at 2019-05-31T14:59

再找就好了，工作不怕找不到

By Rae
at 2019-06-03T23:40

有夠傻非志願離職還能去申請失業補助一個月內找到工作
還能有提前就職獎金你的不好意思至少讓妳損失好幾萬塊的
權利

By Doris
at 2019-06-07T08:21

年前不職缺少，慢慢等年後、加油！

By Doris
at 2019-06-10T17:03

資遣費才一點點，一定要拿的，非自願證明也要。你幫對方
想，誰幫你想

By Kristin
at 2019-06-14T01:44

一月二月工作會比較多加油

By Daniel
at 2019-06-17T10:25

你就算拿資遣費也沒多少啦. 打官司唯一解

By Joseph
at 2019-06-20T19:07

工程師不是公司的人？

By Damian
at 2019-06-24T03:48

年後才會有大量職缺釋出吧，年前的機乎都是屎到別人連年
終都撐不到就不做的缺

By Genevieve
at 2019-06-27T12:29

感覺被設計了

By Regina
at 2019-06-30T21:11

勞工局

被離職後一直找不到工作 - 閒聊

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