百和工業第2代鄭智瑜控三叔打人 公司駁 - 彰化

百和工業第2代鄭智瑜控三叔打人 公司駁指控、由司法處理

［記者張聰秋／彰化報導］全球知名鞋材大廠台灣百和工業公司爆發查帳、解僱風波又有
戲劇性進展，再爆出控告傷害、指控非法解職的傳聞。

百和公司第2代、已被降職還解職的百和工業董事、業務部專員鄭智瑜夫婦倆今再指控公司
涉及非法解僱，甚至大伯鄭森煤和三叔鄭國烟不要讓他們賣股票，雙方溝通時爆發吵架肢
體拉扯，鄭智瑜的妻子唐嘉欣更遭鄭國烟揮拳成傷。

不過，百和公司發言人葉桂珠反駁指控，強調沒有非法解僱更無打人，事情的風波肇因於
鄭智瑜母子不和，大伯和三叔介入協調卻公親變事主，法庭上就證據交由法官裁示。

鄭智瑜夫婦今向平面媒體投訴說，他們以董事、股民身分探討公司內部帳務和採購車輛的
問題，希望公司提出帳務相關細節，卻被模糊焦點成家庭糾紛，1999年他的爸爸過世，他
2006年進公司，2012年到2016年擔任印尼公司董事長，年資14年。

去年11月29日鄭森煤和鄭國烟約談夫婦倆要他們不要賣股票，因而發生吵架肢體衝突事件
，之後，同年12月24日公司就把鄭智瑜降為專員，今年2月27日他們對鄭國烟提告傷害、對
鄭森煤和鄭國烟提恐嚇告訴，今年3月初公司告知他須接受績效檢核，3月11日給他考核標
準，3月19日就以未達績效標準解僱。

夫婦倆說，因為他們在2年內多次申報股票轉讓，2年內成交一定數量的股票，並沒有申報
都沒有轉讓，然而就因為這件事，公司董事長鄭森煤和子公司董事長鄭國烟找夫婦倆到董
事長辦公室談話，席間要他們不要公告賣股票影響公司股價，卻又揚言若要賣股票須辭掉
董事一職，由於不想妥協，鄭國烟因而拉扯鄭智瑜，還對唐嘉欣揮拳，唐嘉欣用手機拍下
過程存證，影片可還原事件。

對此，百和公司發言人葉桂珠表示，有關肢體吵架衝突，現場5人在場，她、鄭智瑜夫婦、
鄭森煤、鄭國烟，鄭國烟拉鄭智瑜的手，要帶鄭智瑜到另一個會議室討論，拉手、沒有打
人，但唐嘉欣拿起手機錄影，鄭國烟不讓她錄影，唐嘉欣開始叫囂，根本沒有所謂的打人
，在場有人證，驗傷證明可以驗成這樣他們也很懷疑，根本連碰都沒碰，怎麼驗？鄭智瑜
夫婦既已提告，交由司法處理。

葉桂珠表示，申讓股票的事情，是鄭智瑜夫婦一直在申讓，鄭森煤、鄭國烟才跟他們說，
公司是股市上市公司、鄭智瑜又有董事身分，一直申讓股票，很多投資者會很擔心為何內
部人一直在申讓股票，鄭森煤和鄭國烟才會對鄭智瑜說，如果要賣就要賣，不要申讓要賣
卻又不賣，如此會傷害公司股價，造成投資人對公司產生不好的觀感。

葉桂珠指出，鄭智瑜被資遺，公司依照正常程序，去年12月24日做不出業績，從專案副總
降職業務專員，去年3月到今年出勤率1個月曾經上班不到30個小時，業務雖採責任制不用
打卡，但業務人員要有開發客戶的記錄，月業績未達400萬元就要寫日報，公司規範所有的
人，並未針對鄭智瑜。

葉桂珠說，鄭智瑜業績未達標要寫日報卻又不寫，出勤狀況不佳、不進來公司也沒請假，
上班時間打瞌睡、遲到早退，這件事已經變成各說各話，公司都有證據要求他要做但他不
做，是不是講真話，事證會證明一切，公司絕對合法，究竟是母子、兄妹間的家務事，還
是公司之事，都交給司法審理。

葉桂珠強調，公司沒有非法解雇，鄭智瑜只是專員，因為身分特殊，公司為了他的解雇，
開董事會、審計委員會才決定資遣，怎能說是非法呢？

資料來源:自由時報

https://news.ltn.com.tw/news/society/breakingnews/3161064

我比較關心今年的股東會有發紀念品嗎?已經好幾年沒發紀念品給股東了.
台灣百合和百合興業是送Lycoya的竹炭襪.


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