日本就職活動心得（中） - 留學

系列文XD
直接進正題


③語言能力

日文：
我自己是只有N2。面試時被問過考過N1嗎，更被說過等級不重要...
但，比起級數，更重要的是「面試時有辦法完全聽懂他在問什麼，並用流暢日文
說服人家錄用你」！！！以及「多益」

之前的繳交的書面資料事小，可以寫好找人幫忙修文法錯字。但好不容易獲得面試機會，
卻無法對話，就真的很慘。

敬語非常重要。
有時候好好一句話，變成敬語就會很長很饒舌聽不懂（我說我啦...哈哈）。
平常跟朋友對話的習慣絕對不能用在商業/面試上。只能時時刻刻提醒自己不要鬆懈。


英文：
為何多益（我個人認為）很重要呢，因為日本人普遍對英文的自信心不高，他們對滿口
流利英文的人有憧憬。而且錄取一個中文母語者，還外送英文能力，買一送一多划算。
而在各個履歷表表格，都會有多益分數這個空格。就給他充滿魄力的填上吧。

至於多少ＯＫ呢，至少500以上。700或更高的話，可以找翻譯的工作，會很加分。


中文：
很實際的問題是，如果在不考慮專業就職的部分（例如工程師等等...），大部份人拿的
簽證是「人文知識・国際業務」。
而競爭這份工作的人，會很多跟自己一樣中文母語的：台灣人，香港人（英文超好），
大陸人（人超多又超拼，什麼都肯做），甚至中文很好的日本人。這時候標榜自己會中文
一點都不是優勢，而只是很單純的必要條件。

所以要找出自己比別人更優秀的地方，找不出也要用話術包裝，為什麼非用你不可。
另外，如果應徵的職位是對中國聯繫，或是學中文的補習班（絕大部份都是學大陸中文）
，可能被要求拼音和簡體字的能力。



④哪邊可以找到工作

・就職活動
上網搜尋「転職フェア＋地名」「就職フェア＋地名」　例：転職フェア＋東京…
有時候指名「留學生転職フェア」，已經針對外國人，比起一般跟日本人競爭感覺比較
容易出線，我就會不管轉職就職，都跑去看一看。


・轉職網站
最後覺得比較好用的是「マイナビ転職」和「リクナビ転職」這兩個。工作資訊更新的快
也可以一次把履歷寫好後一直送出XD
但要注意公司回覆的信（請你寄進一步書面資料或是面試通知等等），是默默到網站的
信箱，若不定期去檢查會錯失姻緣XD

（還有登錄後，廣告信太多很煩）

マイナビ転職 http://tenshoku.mynavi.jp/
リクナビ転職 https://next.rikunabi.com/


・hellowork（ハローワーク）
是日本公營的職業介紹所。

流程：第一次去要登錄（之後有張卡片就帶著）　→電腦查詢想要的工作/列印求人票　
→請服務人員打電話至公司,若公司OK　→得到推薦函（一式兩份）→自己投履歷（夾帶
一份給公司的推薦函）

不管在哪縣市都有服務站，大都市還有「外國人hellowork」 其實只是差在
1.服務人員會講外文 2.電腦可以搜尋keyword。

服務人員比較清楚外國人有簽證之需求，有事可去討論，這點的確是好事；但如果連
找工作都需要靠翻譯幫忙，之後的關應該很難過...

缺點
1.只有上班時間營業（週一到週五，朝九晚五），所以正常下班後再跑去找工作的人，
只能去一般服務所。
2.沒有keyword可以搜尋：是有點麻煩，但我會「先在hellowork網站找好想要的工作」
（網路上資料庫跟現場電腦是一樣的）
節省時間，到現場只要列印和請服務人員幫忙打電話。

還有即使週六有開的營業點也不見得有用。因為一般公司六日休息，打過去也沒人接，
就會卡關（or找時間自己打電話）。我是傾向平日去。

搜尋工作的連結 https://www.hellowork.go.jp/servicef/130020.do…


・各公司官網
如果已有志願的公司，官網是很好的選擇（打工也一樣，服務業的官網有時候連打工資訊
都有放上來）

有可能自己喜歡的公司，沒放職缺在求職網站只放官網；當然也可能，只放職缺在求職
網站，而官網沒寫...
不過不能放棄。任何一點希望都要付諸行動。所以找找看吧。


・facebook
在就職活動的崩潰期間，偶爾滑滑facebook也是有好事XD

個人認為，facebook的職缺希望比較高（可能是有點急，才會有員工來尋求非正式管道
ＰＯ求人資訊。加上真的就ＰＯ給台灣網友看的，競爭對手會少很多）
但是缺點是，工作的細項內容說明/福利講的很不清楚。身為日本社會新鮮人，不知道
要問什麼（逼問一堆細項，也會覺得自己很難搞），怕踩到雷。就是看緣分...


喔對了，有人問打工度假的工作，會在台灣找or 來日本才找？

Ans: 看你想要什麼/ 日語能力。
如果以就職/好一點的公司為目標，考慮到機會的多寡，還是會建議來日本找。
在台灣先找好，大部份工作都是人力仲介經由skype面試，帶你去工廠做基礎工作。

大家工作都很辛苦，但想把自己的時間和體力花在怎樣的地方，可能人人有自己的考量。



接下來預計聊　⑤服裝 ⑥面試常見問題
敬請不吝賜教
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