彰基白色巨塔風暴不息 被逼退醫師痛訴被 - 彰化

聯合新聞網
2022-06-07 10:52ép合報 記者劉明岩／彰化即時報導

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彰化基督教醫院白色巨塔風暴未息，前皮膚科名醫邱足滿未被續聘，日前發出「給彰基人
的公開信」表達不滿，而她的先生蕭信昌原任職彰基耳鼻喉科先她被逼退，今天也請邱足
滿代發千字公開信稱「陳穆寬院長強行逼走我後，毫無節制的禍延我的家人」，他再不大
聲說出來，將成為陳加害他人的幫凶。 彰基回應說，仍一貫表示尊重。

蕭信昌現在已轉到秀傳醫院，他在公開信中表示，妻子邱足滿在彰基服務四分之一世紀，
專注於各種皮膚免疫疾病的診治，病人口碑佳， 也是彰基皮膚科就診病人最多的醫師之
一，她從來沒有離開彰基自行開業的念頭。但過去半年，面對醫院高層三番二次無預警、
毫無溝通討論地任意調動她的門診，雖感委屈，卻也默默承受配合。 蕭信昌說，妻子面
對醫院突如其來不續聘，卻未有隻字片語說明，更拒絕溝通，被迫6月30日就要離開彰基
，除了難過失落，讓他感覺到她少有的憤怒，作為她最親密的家人，感到非常不忍心。

蕭信昌指出，他知道這是陳穆寬院長對他個人的欺淩，強行逼走他後，毫無節制的禍延他
的家人。他開始覺悟到，對於自己當初被霸凌一事的默不作聲離開，只會讓這幾年來，彰
基院長肆無忌憚霸凌排擠員工醫師的惡行，不斷重演。 他說，當初被迫離開工作30年的
彰基時，因為家裡還有肉票在他手上於是隱忍下來，現在他把肉票處決了，他也沒有懸念
了，是該有人大聲說出來， 做點事的時後候了，否則，他將成為陳加害下一個彰基人的
幫凶。

蕭信昌說，他在彰基耳鼻喉科工作了30年， 算起來還是陳穆寬院長的學長，2020年11月
下旬，他正在開刀的時候，突然接到院長打來的電話，電話一端劈頭就怒罵：「不會開刀
就不要開刀，不會照顧病人就把病人轉給會照顧的醫生」。起初他滿頭霧水，後來得知原
來是一個開完腮腺的病人，因傷口癒合不好改去陳的門診看診。兩天後，陳在走道上直接
對他說：「開這種刀也會感染，醫學中心不是你該待的地方。」 2020年12月1日上午晨會
結束後，他被下令住院醫師不可以跟他的刀，不可以照顧他的病人，違背的人就要有不能
考專科的心理準備。接下來的一個禮拜，好幾位原本跟他比較有話講的主治醫師，一個一
個被叫到院長面前，要求他們不要再跟他講話，連幫他為病人縫合傷口的病人也被罵。
他說，他曾經試圖找溝通，但都沒有回應，某天他走進耳鼻喉暨頭頸部長的診間直接詢問
，得來冷冷的回答說：「要走趕快走，不要害我被罵」。於是他遞了辭呈，在2021年1月
底離開工作了30年的彰基耳鼻喉科。

蕭信昌說，他是不是跟陳有什麼衝突？是不是哪裡得罪了 ？老實講 ，他到現在都不知道
。在彰基， 這已經是員工，醫師的日常，口腔外科幾位醫師被霸凌後出走的過程完全如
出一輒，更不用說去年發生的視網膜權威眼科部主任陳珊霓被羞辱後憤憤然離開，和即將
被逼不續聘的國內六大換肝名醫之一的陳堯俐前副院長。 他說，手法都是先在公開場合
侮辱，再調離拆解長年建立的團隊，逼得連低頭默不作聲、只專注於認真看診開刀的機會
都沒有，然後對外宣稱醫師人力的流動是醫院的常態， 彰基對此一貫不針對質疑作回應
。

蕭信昌強調，陳穆寬不只是在霸凌羞辱醫院的員工， 更是在羞辱醫療這個行業的所有人
，這原本該是台灣社會最信賴，最受尊重的一羣人。


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開完刀感染一定是醫生的問題嗎，也可能是病人保養問題吧？

院長怎麼可能帶頭叫其它醫師不要跟蕭醫生說話，又不是小學生。

彰基對此一貫不針對質疑作回應，已經第三次了。

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