我是最近才隨著家人回鄉的假花蓮人，這陣子找工作才知道原來花蓮薪資低的誇張
雖然知道東部薪資偏低，但沒想過有這麼榨壓求職者
我剛出社會不久，南部大學外語畢業，主要以旅遊業為主，待過高雄跟台東
做過或應徵過的其他行業的工作薪水跟休假起碼都有在基本值上
最差的無經驗起薪都有的24k/休8/8小時，之後再依能力調薪
看了一堆花蓮的徵才資訊，好多都是月休2天或4天，工作8到10小時
薪水才22k起甚至19k起都有，很多換算下來連基本的120都沒有
小小的私人商家就算了，有的還是大公司，實在令人傻眼！難怪一堆年輕人的往外跑...
當然也是有25k起的，但休假天數不足，剛好卡在月薪換算後一小時120的那種
然後還要求要有經驗或其他專業技能
好幾個朋友問我工作如何，我跟他們說花蓮很多公司要求要會雙外語加其它軟體技能
相關工作經驗1年以上，休假6天薪水22～24k，福利大約只有基本的勞健保...
一堆人不敢置信，驚呼這些條件只開這種薪水會不會太誇張！福利也少的可憐...
想問問各位，不管你是什麼行業金融、醫療、服務、製造還是房地，內勤外勤
高階還是基層職員，請你們來聊聊自己的職位與薪資跟工時還有休假天數
公司名稱就不用說了吧...
先說我的吧，因為在花蓮尚未找到理想的所以還在待業，以上一份台東的工作來說
但因為要回鄉，待的時間不長在調薪前就離職了
飯店櫃台基層職員/休8/8H/無經驗起薪24k，後依能力調整
準時上下班，有額外語言加給，基本福利外（勞健保6%）還有其它福利，有供餐
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看了大家的回文，覺得有超過30k的應該都算是有業績獎金類的，或是專業技師
金融那些的吧..
覺得我也只能認命啊!!!!下次遇到一間跟我開24k的我就不應該再推遲了 囧
不然每次幾乎都是面試月多給的薪水越少..
雖然有想過轉換跑道，不過找一些標榜無經驗可的公司投履歷也都石沉大海..
我相信花蓮也有不少好老闆好公司，只怨時機不對吧~自己遇不到
不過按照那些黑心雇主的福利來講，很多新鮮人為了能有個工作而委曲求全
讓雇主越來越誇張，以後要是見到小賣場門市要求基本條件要精通英語博士畢業起薪24k
我也不意外了....
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