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作者: ams9 (大發利市) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 北市27家知名企業 違反勞基法
時間: Wed Aug 1 10:15:32 2012
http://udn.com/NEWS/LIFE/LIF6/7263583.shtml
【聯合報╱記者吳曼寧、陳威任、鄒秀明/台北報導】
2012.08.01 02:56 am
台北市勞工局昨天公布5、6月違反勞基法企業名單,共有27家企業上榜,包含華碩、統一
超商、蛋塔工場等知名企業;違法項目多為正常工時超長、例休假未休,加班時數過長。
其中「蛋塔工場」二度違法,每日正常工時超過8小時、每月加班工時超過法定46小時、
加班費未足額給付、每7天未例休1天。勞工局從重處24萬元,成為此波最高裁罰金額。
蛋塔工場人資部曾姓專員表示,公司近期快速擴店,生意非常好,人手聘請不足,才會請
員工加班。暑期已大量加聘兼職人員,會改善排班問題,並盡量留任兼職人員,減輕正職
員工壓力。
華碩、全家便利商店、台北花園大酒店、金車公司及承包松山機場地勤業務的台灣航勤公
司,都被查到加班工時過長,每日超過12小時、每月超過46小時。金車公司還未足額給付
加班費。
統一超商和燦坤也被查到正常工作超長,每日工時超過8小時、二周超過48小時;燦坤還
未足額給付加班費。
勞工局指出,這波的違法業者,超過六成為知名大型企業,明知勞基法規範,卻為了衝業
績、促銷活動等,未調整生產線人力調配,導致知法觸法,公司應檢討。
全家表示,直營店主管一時疏忽,沒有注意到排班時間超過一天八小時的規範,總公司已
經要求改善,如果再犯內部也會有相關懲處。統一超商則表示,超時工作為單一個案,該
店之前有人力不足的狀況,已透過招募人力進行改善。
華碩財務長張偉明說,華碩員工都有很強烈的責任感,有時因案子實在太多,部分工程師
趕案子會加班到忘記時間,未來會檢視員工的加班情況,再進行輔導,或尋求改善方法。
違法企業名單,可至勞工局網頁右上角公布專區查詢。網址
http://www.bola.taipei.gov.tw/。
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作者: ams9 (大發利市) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 北市27家知名企業 違反勞基法
時間: Wed Aug 1 10:15:32 2012
http://udn.com/NEWS/LIFE/LIF6/7263583.shtml
【聯合報╱記者吳曼寧、陳威任、鄒秀明/台北報導】
2012.08.01 02:56 am
台北市勞工局昨天公布5、6月違反勞基法企業名單,共有27家企業上榜,包含華碩、統一
超商、蛋塔工場等知名企業;違法項目多為正常工時超長、例休假未休,加班時數過長。
其中「蛋塔工場」二度違法,每日正常工時超過8小時、每月加班工時超過法定46小時、
加班費未足額給付、每7天未例休1天。勞工局從重處24萬元,成為此波最高裁罰金額。
蛋塔工場人資部曾姓專員表示,公司近期快速擴店,生意非常好,人手聘請不足,才會請
員工加班。暑期已大量加聘兼職人員,會改善排班問題,並盡量留任兼職人員,減輕正職
員工壓力。
華碩、全家便利商店、台北花園大酒店、金車公司及承包松山機場地勤業務的台灣航勤公
司,都被查到加班工時過長,每日超過12小時、每月超過46小時。金車公司還未足額給付
加班費。
統一超商和燦坤也被查到正常工作超長,每日工時超過8小時、二周超過48小時;燦坤還
未足額給付加班費。
勞工局指出,這波的違法業者,超過六成為知名大型企業,明知勞基法規範,卻為了衝業
績、促銷活動等,未調整生產線人力調配,導致知法觸法,公司應檢討。
全家表示,直營店主管一時疏忽,沒有注意到排班時間超過一天八小時的規範,總公司已
經要求改善,如果再犯內部也會有相關懲處。統一超商則表示,超時工作為單一個案,該
店之前有人力不足的狀況,已透過招募人力進行改善。
華碩財務長張偉明說,華碩員工都有很強烈的責任感,有時因案子實在太多,部分工程師
趕案子會加班到忘記時間,未來會檢視員工的加班情況,再進行輔導,或尋求改善方法。
違法企業名單,可至勞工局網頁右上角公布專區查詢。網址
http://www.bola.taipei.gov.tw/。
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